“刘鹏飞是哪位，请来面试。”
杜小红喊了一句，这男生赶紧起来。
“我是！”
跟着杜小红进房间，刘山河和杜小红加上公司的另一个人事的领导，三个人一起面试这位。
刘山河算是督工，什么都不用做，看着就行。
人事掏出刘鹏飞的资料开始询问。
“刘先生，您的笔试成绩八十七，成绩还不错，请问学法语多少年了？在哪里学的？”
“我大学就是法语专业，是省大毕业。”
“嗯，我们的这项工作是要到法兰西进行商务合作的，对这个工作有信心吗？”
“当然，我可以做到无障碍的和法兰西的人进行沟通。”
“请说一段法语。”
“……”
“好的，辛苦您了，您稍等一下，我们等会儿会告诉您结果。”
面试过程十分顺利，刘鹏飞表现得也比较好。
随后又面试了其他的几个人。
前面面试的则是都在走廊这里等着。
很快，几个人全部面试结束。
是刘山河要决定留谁的时候了。
刘山河大概看了一下，几个人的面试笔试成绩各有千秋。
要说综合实力最强的，就是这个刘鹏飞了。
但是这其中还有一个刘鹏飞的朋友，刘山河在外面路过的时候看到这两人关系似乎很好，不知道两人具体的关系如何，如果录用一个不录用另一个，会不会有什么问题。
负责人事的主管有些好奇的看着刘山河。
“刘总，您看您比较满意哪一位？”
刘山河点点头。
“在说面试结果之前，我先说说你的问题。”
“你之前面试都是这么面试的吗？”
主管一愣。
“啊……对啊，怎么了？”
“面试这个东西啊，是不能跟他们说我们可以马上出结果的，一方面你要拒绝他们，这方法过于直接。”
“另一方面你选择的人对方未必会信服，可能会觉得你暗箱操作，引来不必要的麻烦。”
“正常这个时候应该是让他回去等通知，比如跟他说如果录用，三天内会联系他，如果不录用，三天内没收到联系就说明是这样。”
听到刘山河的话，人事一惊，好像确实是这样。
不过刘山河并不是怪罪的意思。
“我这次不是在教训你，我也知道，你之前的时候负责人事都是主要负责档案方面的招收，和这次的形势不一样。”
在这个年代，招聘什么的还不是很正规。
出现他这样的没经验的情况也正常。
这年代很多都是看这个人是不是这个专业的，是这个专业的直接录用，有好几个就看成绩，谁成绩好要谁。
只不过这次是刘山河亲自过来要挑选，有些不一样而已。
“嗯……我觉得这个刘鹏飞非常的不错，你们觉得呢？”
“刘总，这里应该还是选择这个林筱雅吧？你看，她毕竟是一个女孩子，细心一些。”
“而且那句话不是说的好吗？男女搭配干活不累。”
人事在这里建议。
刘山河摇摇头。
“这和男女有什么关系？”